Vuodet 2023–2025
Vuosi 2025 oli LTQ Rakennus Oy:n kolmivuotisen strategiakauden viimeinen vuosi. Strategiatyön ohjenuorana vuonna 2022 oli selkeät tavoitteet siitä, että haluamme olla yritys, jossa työntekijöillämme on hyvä olla töissä ja asiakkaamme kokevat meidät lisäarvoa tuottavaksi kumppanikseen.
Taloudellisten tavoitteiden lisäksi asetimme myös muita meille erittäin tärkeitä tavoitteita, kuten asiakas- ja henkilöstötyytyväisyys, työturvallisuus, vastuullisuus sekä kehitysmyönteisyys. Tavoitteidemme mittaristona toimivat markkinoilla yleisesti tunnetut mittarit ja saavutimme vuonna 2025 seuraavat tulokset:
· Henkilöstön tyytyväisyys eNPS 75
· Asiakastyytyväisyys 3 vuoden osalta NPS 71 ja vuonna 2025 NPS 100
· Tapaturmataajuutemme 0
· Toimintamme on sertifioitua ja siitä osoituksena ISO 9001 ja 14001
· Asiakastiedon Suomen vahvimmat Platina -sertifikaatti jo vuodesta 2021
Taloudellinen menestyminen strategiakaudella vauhditti myös investointejamme, mitkä kohdensimme etenkin logistiikkahallintaohjelmistomme RaksaInfo:n kehittämiseen. Ohjelmisto sisältää kaikki tarvittavat toiminnot ja enemmän, mutta LTQ Rakennus Oy:n omalla twistillä. Ohjelmistoa on kehitetty yhdessä asiakkaidemme sekä henkilöstömme kanssa ja kehityksen kulmakivenä on ollut aina vuoteen 2004 asti ulottuvat referenssimme sekä useampi tahtituotantona toteutettu työmaa, jossa olemme vastanneet tahtilogistiikasta.
Kehitystyötämme on ohjannut selkeä tavoite; ohjelman tulee olla helppokäyttöinen, kohdekohtaisesti räätälöitävissä, raportointia tukeva ja lisäarvoa tuottava elementti kokonaisvaltaisessa logistiikan hallinnassa. Materiaalivirtojen hallinnan lisäksi keskitymme erityisesti siihen, miten materiaalit päätyvät asennuspisteille työmaaporttien sisäpuolella.
Kokonaisvaltaisena työmaapalvelut toimijana olemme myös panostaneet P1-pölynhallinnan osaamisen kehittämiseen. Kokonaisuutta tukee laadukas kalustomme ja kattava tietotaitomme suunnittelusta toteutukseen. Liikevaihtomme jakautui n. 50 % / 50 % logistiikan ja P1-pölynhallinnan osalta vuonna 2025. Tahtotilamme on nyt ja tulevaisuudessa mitata täysi potentiaalia ja siitä saatava synergia hyöty näiden kahden urakan yhdistämisellä asiakkaidemme hankkeissa. Kokonaisvaltaisena työmaapalvelutoimijana haluamme auttaa asiakkaitamme keskittymään ammattiosaamista vaativiin työtehtäviin ja antaa tukea menestymiseen.
Tulevat vuodet 2026–2028
Vuoteen 2026 lähdemme luottavaisin mielin ja teemme töitä uusien hankkeiden saamiseksi koko organisaatiomme voimin. Yleisen taloustilanteen ollessa epävakaa ja rakentamisen suhdannekäänne pysähtyneenä, on kilpailu erittäin kovaa tällä sektorilla. Jatkamme kuitenkin määrätietoista työtä työturvallisuuden, henkilöstö- sekä asiakastyytyväisyyden saralla, sillä uskomme, että näillä on asiakkaillemme edelleen merkitystä urakoitsijaa valitessa.
Isona uudistuksena tarjoamme urakkamme suoriteperusteisella hinnalla, jolloin asiakkaamme saavat jo ennakkosuunnitteluvaiheessa tietää mitä logistiikka tai P1-urakka kokonaisuudessaan maksavat. RaksaInfo:sta saatavan luokitteluraportin turvin raportointiominaisuudet tällä saralla tulevat olemaan markkinoiden parhaat ja tarkoituksemme on jatkossakin siivittää asiakkaamme menestykseen.
Alla vielä kuvakollaasi henkilöstömme palkitsemisesta lihatukun lahjakorteilla tapaturmattomasta työvuodesta 2025.
